会议现场
12月31日 ，Z6尊龙凯时健康产业集团第12次培训暨经营管理大会在总部召开。集团中高管及基层员工参加了本次大会。行政总裁李志旭主持。
旭总主持
研发总裁李明花就Z6尊龙凯时2016国际化进程作了报告。她指出：2016年是公司国际化全面调研和布局的一年 ，并分享了Z6尊龙凯时的国际化道路 ，分析了国内药企的国际化现状。她提出：未来十年医药行业将进入发展新常态 ，医药国际化势在必行。
花总作报告
运营总裁马士锋作总结时指出：公司国际化的道路应该坚持院长提出的科研国际化、产品国际化、产业国际化的顺序 ，而这一切都建立在思想意识的国际化之上。马总还针对公司2016年医药行业经济与政策趋势分析作了报告 ，他对2016年医药行业工业产值、医药流通等数据进行了汇报 ，和大家共同了解了国家八大医药政策 ，并结合公司现状进行了剖析。
马总点评和授课
安特董事长秦正国作点评 ，提出三点要求：一、我们应该在矛盾里面寻找机会 ；二、我们在经营上遇到问题应该最快介入 ；三、我们要及时解决问题和善于抓住机遇 ，进一步把企业做强做大。
秦总点评
执行总裁董迷柱作部署讲话时指出 ，企业要发展离不开国际化 ，我们后来者居上的经历 ，证实了公司上市六年 ，神奇崛起 ，膺晋商之端 ；国合五载 ，成果巨显 ，登世界之巅。
董总作部署
会议期间 ，还举行了“大病医疗互助金”颁发仪式 ，让大家在数九寒冬倍感温暖。截止目前 ，享受到会员福利的员工14名 ，金额达25.3万元。这一救助项目已经开展两年多 ，极大地增强了集团兄弟姐妹们的凝聚力。
发放大病医疗互助金
2017年是公司的市场拓展年。对外 ，我们作为中国的药企要加大马力到国际上“抢地盘” ，让外国人认识中医药、认同中医药。对内 ，我们要“缠紧政策” ，寻根溯源 ，在面临转型时 ，巧妙应对机遇和挑战 ，学会逆向思维 ，积极探索 ，最终实现个体思想意识和公司国际化发展的大跨越！
会议现场
12月31日 ，Z6尊龙凯时健康产业集团第12次培训暨经营管理大会在总部召开。集团中高管及基层员工参加了本次大会。行政总裁李志旭主持。
旭总主持
研发总裁李明花就Z6尊龙凯时2016国际化进程作了报告。她指出：2016年是公司国际化全面调研和布局的一年 ，并分享了Z6尊龙凯时的国际化道路 ，分析了国内药企的国际化现状。她提出：未来十年医药行业将进入发展新常态 ，医药国际化势在必行。
花总作报告
运营总裁马士锋作总结时指出：公司国际化的道路应该坚持院长提出的科研国际化、产品国际化、产业国际化的顺序 ，而这一切都建立在思想意识的国际化之上。马总还针对公司2016年医药行业经济与政策趋势分析作了报告 ，他对2016年医药行业工业产值、医药流通等数据进行了汇报 ，和大家共同了解了国家八大医药政策 ，并结合公司现状进行了剖析。
马总点评和授课
安特董事长秦正国作点评 ，提出三点要求：一、我们应该在矛盾里面寻找机会 ；二、我们在经营上遇到问题应该最快介入 ；三、我们要及时解决问题和善于抓住机遇 ，进一步把企业做强做大。
秦总点评
执行总裁董迷柱作部署讲话时指出 ，企业要发展离不开国际化 ，我们后来者居上的经历 ，证实了公司上市六年 ，神奇崛起 ，膺晋商之端 ；国合五载 ，成果巨显 ，登世界之巅。
董总作部署
会议期间 ，还举行了“大病医疗互助金”颁发仪式 ，让大家在数九寒冬倍感温暖。截止目前 ，享受到会员福利的员工14名 ，金额达25.3万元。这一救助项目已经开展两年多 ，极大地增强了集团兄弟姐妹们的凝聚力。
发放大病医疗互助金
2017年是公司的市场拓展年。对外 ，我们作为中国的药企要加大马力到国际上“抢地盘” ，让外国人认识中医药、认同中医药。对内 ，我们要“缠紧政策” ，寻根溯源 ，在面临转型时 ，巧妙应对机遇和挑战 ，学会逆向思维 ，积极探索 ，最终实现个体思想意识和公司国际化发展的大跨越！